El presidente del Partido Popular, Alberto Núñez Feijóo, ha iniciado un proceso de actualización de las ideas del partido en materia de conciliación laboral y familiar. Este movimiento, que comenzó en septiembre de 2024, marca un distanciamiento de los postulados conservadores tradicionales del PP.
Feijóo ha propuesto aumentar en cuatro semanas la baja de paternidad y maternidad, elevando de 16 a 26 semanas los permisos para familias monoparentales. Además, plantea incrementar las ayudas fiscales a la maternidad de 100 a 150 euros mensuales. Estas medidas buscan equiparar las familias numerosas y monoparentales, un sector que los expertos consideran más inclinado hacia la izquierda política.
El líder del PP también ha abierto la puerta a la semana laboral de cuatro días, aunque por ahora se limita a plantear la acumulación de horas semanales en esos cuatro días. Esta propuesta ha generado reacciones diversas, incluyendo la cautela del presidente de la CEOE, Antonio Garamendi.
Desde la sede del PP en Génova, se insiste en que no se trata de un giro ideológico, sino de una "apuesta discursiva". El partido busca posicionarse como un "nexo entre la sociedad y las empresas", abordando temas que afectan a la clase media, como la conciliación y la deflactación fiscal.
"Queremos ir al lado de la sociedad y de su mano; que no vaya por delante de nosotros"
El PP planea presentar su Ley de Conciliación antes de que finalice octubre de 2024, tras reunirse con patronal y sindicatos. Además, prepara medidas para abordar la crisis de la vivienda desde un "enfoque social".
Esta evolución en temas sociales del PP recuerda a cambios anteriores del partido, como la aceptación del matrimonio homosexual o la Ley del Divorcio. Benito Jerónimo Feijoo, ilustrado español del siglo XVIII, criticaba a los conservadores por su resistencia al cambio. Irónicamente, su homónimo moderno lidera ahora una actualización ideológica en el principal partido de la oposición.